Warum Spedifort

Die Lücke zwischen Theorie und Praxis ist leider Realität, dabei könnte sie so einfach geschlossen werden.

Diese Erfahrung machte unser Geschäftsführer Andreas Rinnhofer in vielen Jahren als Speditionsleiter. Die Aufgabe, das Personal optimal auf den Job vorzubereiten bzw. langjährige Mitarbeiter stets auf dem Laufenden zu halten, war ein Projekt, das ihn immer beschäftigte.

Es stellt wohl die einfachste Form der Weiterbildung dar, wenn neue Mitarbeiter von einem erfahrenen Kollegen angeleitet werden und unter seiner Beobachtung dann einfach mitarbeiten. „Training on the job“ oder „Learning by doing“ ist in den meisten Betrieben gängige Praxis bzw. die einzige Methode der Fortbildung.
Mithilfe der Spedifort-Kurse werden die Teilnehmer zielgerichtet auf ihren Berufsalltag vorbereitet.

Auch der Fachkräftemangel ist damals wie heute ein omnipräsentes Thema. Aus diesem Grund wird in Stellenanzeigen oft mit einem umfangreichen Aus- und Weiterbildungsprogramm geworben. Die Realität sieht jedoch meist anders aus.
Mit dem Spedifort-Angebot steht Ihnen ein umfangreiches Ausbildungsprogramm für Speditionen und Logistikbetriebe zur Verfügung, mit dem Sie diesen Versprechungen gerecht werden.

Auch das Thema “Jährliche Sicherheitsunterweisungen” ist in aller Munde. Gesetzlich sind Arbeitgeber dazu verpflichtet, Sicherheitsunterweisungen mindestens einmal jährlich durchzuführen. Leider ist das aufgrund der Menge der Mitarbeiter und der Vielzahl der Themen meist nur schwer umsetzbar.
Mit den Spedifort-Unterweisungen können Sie alle Mitarbeiter und insbesondere die Fahrer – sogar im LKW – orts- und zeitunabhängig unterweisen.

Bewertungen unserer Kunden

Wir haben begonnen, mit Hilfe von Spedifort Quereinsteiger/innen auszubilden und sind von den Ergebnissen begeistert.
Unsere neuen Mitarbeiter/innen finden sich schneller in ihrem Aufgabengebiet zurecht und können sich selbständig relevante Information aneignen.
Wir nutzen die Plattform auch, um in einem extra für uns erstellten Kurs interne Richtlinien zu vermitteln. Einen großen Vorteil sehe ich im einfachen Reporting-System.
Elisabeth Schinwald
HR Manager
Quehenberger Österreich
In unserem Unternehmensleitbild nimmt die Mitarbeiteraus- und Weiterbildung einen wichtigen Stellenwert ein. Mit der innovativen und modernen E-Learning Plattform Spedifort können wir Mitarbeitern mit einem zeitgemäßen Mittel die Möglichkeit bieten Ihr Wissen zielgerichtet und nachhaltig sowie flexibel auszubauen. Die Projektimplementierung lief unkompliziert und durch die Online Verfügbarkeit zeit- und kostensparend. Sebastian Prinzing
Projektmanager
Heinloth Transport GmbH & CO. KG
Monatlich werden die Fahrer unserer Kranwägen in einige sicherheitsrelevante Themen eingewiesen. Dank der Flexibilität des Spedifort-Teams, können wir zeitnah auf Ereignisse reagieren und entsprechende Themen wählen. Früher haben wir dazu nie alle Fahrer zu einem Termin zusammen bekommen. Heute schulen wir unser Kranpersonal zeitunabhängig und bequem an jedem Ort in Europa via Internet, am Desktop-PC und auch am Tablet. Robert Jäger
Niederlassungsleiter
Schmidbauer GmbH & Co. KG
Wie funktioniert Spedifort

Von der Praxis für die Praxis

Dieses Motto haben wir uns auf die Fahnen geschrieben. Es stellt somit nicht nur eine leere Phrase dar. Alle unsere Mitarbeiter verfügen selbst über jahrelange Erfahrung.

Daher ist es möglich unsere Kurse so praxisnah und zielgerichtet wie möglich zu gestalten. Zusätzlich holen wir uns stets starke Partner mit ins Boot, welche uns bei den Inhalten fachspezifisch unterstützen.

Kurspartner

Präsentation

Auszug unserer Kunden

Was bietet Spedifort

E-Learning für Logistikbetriebe

Das E-Learning-Konzept von Spedifort besticht durch überzeugende Features. Neben der ständigen Betreuung der Mitarbeiter verschaffen Lernkontrollen einen Überblick über deren Wissensstand. Ein umfangreiches Reporting ermöglicht Vorgesetzten, dort anzusetzen, wo es noch Wissenslücken gibt.

• Schafft Freiräume für Ausbildner und Vorgesetzte
• Flexible Aktualisierbarkeit der Lerninhalte, die andere Lern- und Lehrmittel häufig nicht bieten können
• Betriebsindividuelle Anpassung möglich
• Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
• Kostenreduktion
• Überprüfung des Wissenstandes Vorteile aus Sicht
Ihres Unternehmens
• Leicht anwendbar; setzt nur geringe IT-Kenntnisse voraus
• Lernen am Arbeitsplatz, von zu Hause oder vom Smartphone/Tablet aus möglich
• Passt sich der individuellen Lerngeschwindigkeit an
• Einfache Navigation im Lernprogramm
• Persönliche Ansprache durch Lehrfilme
• Belohnungsshop Vorteile aus Sicht
Ihres Mitarbeiters
Kaufmännische Kurse
Standardkurse

Fort- und Weiterbildung für Logistikmitarbeiter. Von A wie Akquise bis Z wie Zoll.

Kaufmännische Kurse
Unterweisungen

Arbeitsschutz, gesetzliche Unterweisungen und Sicherheitsunterweisungen für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeiter.

Kaufmännische Kurse
Weitere Kurse

Neben unseren Standardkursen bieten wir Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Microsoft Office, Translogica und Dotiga.

Konnektivität

Was kostet Spedifort

Einzelkurse

Einzelkurs

99,- Einmalig, Laufzeit 30 Tage Online buchbarPersönlicher LoginAbschlusszertifikateAuch als Gutschein erhältlich

Alle Kurse

70,- Monatlich Von A wie Akquise bis Z wie ZollÜber Online Shop buchbarAbschlusszertifikateÜber 100 Lektionen & VideosAuch als Gutschein erhältlich

Individueller Kurs

1620,- Basis 30 PowerPoint SlidesInklusive 50 User5€ pro extra UserExkl. ConsultingExkl. VideosAusgabe als SCORM-Datei

Flat Tarife

Flat 20

650,- Monatlich Für bis zu 20 MitarbeiterAlle KurseOptional: Eigene Plattform nach Ihrer CI/CDZugriff auf eigenes ReportingFirmeninterner AdministratorEntspricht € 27,- pro Mitarbeiter und Kurs

Flat 50

860,- Monatlich Für bis zu 50 MitarbeiterAlle KurseOptional: Eigene Plattform nach Ihrer CI/CDZugriff auf eigenes ReportingFirmeninterner AdministratorEntspricht € 14,50,- pro Mitarbeiter und Kurs

Flat 100

1275,- Monatlich Für bis zu 100 MitarbeiterAlle KurseOptional: Eigene Plattform nach Ihrer CI/CDZugriff auf eigenes ReportingFirmeninterner AdministratorEntspricht € 10,90 pro Mitarbeiter und Kurs

Flat 150

1900,- Monatlich Für bis zu 150 MitarbeiterAlle KurseIntegriert: Eigene Plattform nach Ihrer CI/CDZugriff auf eigenes ReportingFirmeninterner Administrator
 

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Anzahl der zu schulenden Mitarbeiter:


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